副業人材の活用が企業に与える影響を調査【パーソルキャリア】

カテゴリー: 雇用・採用

副業人材を活用する企業は前年比123％増。「副業人材活用」は「人への投資」の目的である、自社社員のスキル・生産性向上に寄与することが明らかに。

引用／パーソルキャリア2023年6月9日号

https://www.persol-career.co.jp/pressroom/news/research/2023/20230609_01/